Ads 468x60px

Jumat, 14 Oktober 2011

RESUME KELOMPOK 2 SOFTSKILL

KONFLIK DALAM ORGANISASI

Didalam Organisasi tidak dapat di pungkiri pasti terdapat suatu konflik, konflik ini terjadi karena setiap orang-orang yang terlibat organisasi pasti mempunyai visi, misi , dan karakter yang berbeda, akan tetapi tidak semua konflik merugikan, asalkan konflik tersebut ditata dengan baik maka dapat menguntungkan organisasi.

Penyebab2 terjadinya konflik :

  • Berbagai sumber daya yg langka.
  • Perbedaan dalam tujuan.
  • Saling ketergantungan dalam mengerjakan pekerjaan.
  • Sikap egois atau mau menang sendiri
Konflik itu sendiri pasti ada jalan keluarnya seperti : mediasi, dominasi , kompromi
Kehadiran konflik dalam suatu organisasi juga tidak dapat dihindarkan tetapi hanya dapat dieliminir. Tidak semua konflik merugikan organisasi. Konflik yang ditata dan dikendalikan dengan baik dapat berujung pada keuntungan organisasi sebagai suatu kesatuan, karna setelah adanya konflik organisasi akan lebih baik dan lebih baik lagi.

Seperti pada kasus yg di ambil kelompok 2 tentang konflik di dalam organisasi PSSI yg di tanganin dengan cara mereformasikan kepemimpinan di struktur PSSI itu sendiri agar tidak terjadi konflik yg lebih mendalam.


NAMA :  ALDIE BUDIMAN
KELAS :  2 KA 20
NPM    :  10110506